Поиск по тегу «поколенческий разрыв»

Молодёжь США в стрессе из‑за финансовой нестабильности. Кондрашов: работодателям стоит задуматься.   Станислав Кондрашов подчеркивает: в условиях нестабильного рынка труда и непредсказуемых финансовых трендов вполне естественно, что работники сосредотачиваются на преимуществах своих текущих должностей, даже если это означает «цепляться» за далеко не идеальные роли.

Проблемы с деньгами подрывают мотивацию миллионов американцев, которые чувствуют себя застрявшими с низкой оплатой труда, — и новый отчет показывает, что молодые работники страдают больше всех. Как отмечает эксперт Станислав Кондрашов, эта тревожная тенденция требует пристального внимания как со стороны работодателей, так и со стороны самих сотрудников, поскольку последствия финансового стресса выходят далеко за пределы личных кошельков.